Відповідно до постанови Кабінету Міністрів України від 19 вересня 2007 року №1152 „Про проведення щорічного Всеукраїнського конкурсу „Кращий державний службовець”, із змінами, внесеними постановою Кабінету Міністрів України від 10 вересня 2008 року №807 започатковано з 2008 року проведення даного Конкурсу.
Постановою Кабінету Міністрів України від 27 грудня 2008 року №1136 даний Конкурс віднесено до видів підвищення кваліфікації державних службовців.
Перший тур щорічного Всеукраїнського конкурсу серед керівників та спеціалістів структурних підрозділів Коломийської районної державної адміністрації буде проведено Організаційним комітетом протягом березня-квітня 2012 року.
Конкурс проводиться серед державних службовців структурних підрозділів Коломийської районної державної адміністрації відповідно до їх організаційно-правового статусу в номінаціях:
"Кращий керівник" (у Конкурсі мають право брати участь керівники структурних підрозділів Коломийської районної державної адміністрації: управлінь, відділів, секторів).
"Кращий спеціаліст" (у Конкурсі мають право брати участь спеціалісти, спеціалісти І та II категорій, провідні, головні спеціалісти усіх структурних підрозділів Коломийської районної державної адміністрації).
У Конкурсі можуть брати участь державні службовці, які займають посади II – VII категорій, які на момент проведення Конкурсу не мають дисциплінарних стягнень і мають стаж державної служби:
для номінації "Кращий керівник" - загальний стаж державної служби не менш як п'ять років, з них на керівних посадах не менш як два роки;
для номінації "Кращий спеціаліст" - загальний стаж державної служби не менш як два роки.
Для участі у підвищенні кваліфікації державних службовців у рамках першого туру Конкурсу державні службовці структурних підрозділів Коломийської районної державної адміністрації подають до Організаційного комітету:
- заяву про участь у Конкурсі;
- копію особової картки державного службовця за формою П-2ДС;
- подання керівника структурного підрозділу щодо участі;
- біографічну довідку, підписану керівником кадрового підрозділу;
- за бажанням претендента інші матеріали (публікації в пресі, листи громадян, колективів з оцінкою діяльності претендента, тощо).
Протягом березня 2012 року Організаційний комітет розглядає документи претендентів на участь у Конкурсі та приймає рішення щодо їх допуску до участі у Конкурсі або надсилає їм обґрунтовану відмову. Підставою для відмови є невідповідність претендента вимогам, оформлені неналежним чином документи претендента, передбачені Порядком, відсутність окремих з них або встановлена в них недостовірна інформація. Документи приймаються за адресою: м. Коломия, вул. Верещинського, 17, каб.4, тел. 4-74-27.